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  貴州盤江電力投資有限公司（簡稱“盤江電投”），成立于2018年6月，是貴州盤江煤電集團(tuán)有限責(zé)任公司（中國煤炭企業(yè)50強，長江以南最大的煤炭企業(yè)）全資二級企業(yè)。主營業(yè)務(wù)范圍包括火電、新能源、煤焦化等，現(xiàn)有貴州盤江電投發(fā)電公司分公司、貴州盤江新光發(fā)電有限公司、盤江（普定）發(fā)電有限公司、貴州盤江電投天能焦化有限公司、貴州盤江電投工程有限公司、貴州盤江電投配售電有限公司、盤江新能源發(fā)電（盤州、關(guān)嶺、鎮(zhèn)寧、普定、安順西秀）有限公司等子（分）公司，是貴州省循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)重點企業(yè)、六盤水市循環(huán)經(jīng)濟(jì)教育示范基地?，F(xiàn)有資產(chǎn)總額130億元，員工2500余人。

      “十四五”期間，盤江電投以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹貴州省全力以赴圍繞“四新”抓“四化”，奮力譜寫新時代貴州高質(zhì)量發(fā)展新篇章的戰(zhàn)略部署，按照盤江煤電集團(tuán)“煤龍頭、電骨干、新能源補充”的產(chǎn)業(yè)布局，規(guī)劃投資約315億元，著力建設(shè)三大產(chǎn)業(yè)基地，同時在省內(nèi)外進(jìn)行新能源項目開發(fā)，至“十四五”末實現(xiàn)火電裝機容量400萬千瓦、新能源裝機200萬千瓦，焦炭產(chǎn)能達(dá)500萬噸/年。

      一是優(yōu)化升級現(xiàn)有的盤州柏果“煤-焦-化-電”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)基地。對現(xiàn)有存量企業(yè)進(jìn)行智能化、智慧化和技改擴(kuò)能，提升企業(yè)核心競爭力，實施現(xiàn)有2×66萬千瓦燃煤發(fā)電機組通流改造，進(jìn)一步降低供電煤耗，優(yōu)化各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，同時提升裝機容量至2×70萬千瓦機組。實施焦化產(chǎn)業(yè)技改擴(kuò)能，將現(xiàn)有200萬噸/年焦化廠產(chǎn)能提升至300萬噸/年，同時進(jìn)一步延長化工產(chǎn)業(yè)鏈。

      二是著力打造盤江新光“煤-焦-化-電（風(fēng)光火儲）”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)基地。規(guī)劃建成盤江新光2×66萬千瓦燃煤發(fā)電項目，200萬噸/年焦化項目、14萬噸/年LNG項目，90萬千瓦光伏發(fā)電項目，50萬千瓦風(fēng)電項目；60萬千瓦抽水蓄能項目。其中：盤江新光發(fā)電項目正在建設(shè)階段，計劃2023年底首臺機組建成投運，2024年一季度全部建成。

      三是著力建設(shè)安順市新型綜合能源基地盤江多能互補一體化項目。規(guī)劃建設(shè)盤江普定2×66萬千瓦燃煤發(fā)電項目、300萬千瓦光伏發(fā)電項目、50萬千瓦風(fēng)電項目和150萬千瓦抽水蓄能項目。同步開展地?zé)崮?、增量配電網(wǎng)、微電網(wǎng)等項目建設(shè)工作。盤江（普定）發(fā)電有限公司已注冊成立，開展項目前期工作，2×66萬千瓦燃煤發(fā)電項目計劃今年年底開工，2024年年底首臺機組投運，2025年上半年全部投運。

一、招聘崗位

      電力、焦化、檢修維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)崗位，包括火力發(fā)電機組設(shè)備運行和檢修維護(hù)、煤焦化設(shè)備運行和檢修維護(hù)、生產(chǎn)技術(shù)管理，以及電力、焦化、檢修維護(hù)企業(yè)財務(wù)、黨群、行政職能崗位。

二、工作單位、地點和招聘人數(shù)、學(xué)歷專業(yè)

三、基本條件

     1、政治素質(zhì)好，道德品行端正，遵紀(jì)守法；

     2、吃苦耐勞，誠實守信，愛崗敬業(yè)，有較強的團(tuán)隊合作精神；

     3、具備獨立判斷、分析和處理本專業(yè)技術(shù)問題的能力；

     4、普通高等院校畢業(yè)，取得國家教育主管部門認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位；

     5、身體健康，服從工作安排。

四、薪酬福利

   （一）薪酬待遇

     1、試用期間薪酬待遇：

     研究生：8000～10000元/月；

     本  科：6000～8000元/月；

     專  科：5000元/月。

     2、安家費補助：研究生享受公司高層次人才補貼。

      博士研究生入職滿6個月且經(jīng)考核合格后認(rèn)定為中層副職級，給予安家費補助30萬元；碩士研究生入職滿6個月且經(jīng)考核合格后認(rèn)定為正主管級，電力、焦化主體專業(yè)畢業(yè)且入職電力、焦化生產(chǎn)單位并從事相關(guān)專業(yè)工作，給予安家費補助15萬元，其他情形的，給予安家費補助5萬元。

      3、試用期滿考核合格，按公司薪酬制度標(biāo)準(zhǔn)享受相應(yīng)崗位待遇，并享受年終績效。特別優(yōu)秀者可面談、協(xié)商試用期薪酬待遇。

    （二）社會保險福利

      繳納“五險二金”，享受年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假等國家法定節(jié)假日。

五、招聘流程

    （一）招聘流程

      發(fā)布招聘信息→接收簡歷→篩選入圍→發(fā)放公司公開招聘簡歷模板→組織面試→確定錄用人員→簽訂就業(yè)協(xié)議。

    （二）應(yīng)聘者投遞簡歷方式

      登錄貴州盤江煤電集團(tuán)有限責(zé)任公司人才招聘平臺https://gzpj.zhaopin.com/。點擊“校園招聘”頁面，搜索“貴州盤江電力投資有限公司”找到對應(yīng)的崗位進(jìn)行投遞，每位應(yīng)聘者限投遞一個崗位。

    （三）應(yīng)聘材料

      1.公開招聘應(yīng)聘簡歷（招聘平臺完整的應(yīng)聘信息，包括但不限于姓名、性別、籍貫、民族、出生年月、身份證號、個人免冠照片、政治面貌、婚姻情況、教育經(jīng)歷、實習(xí)或工作經(jīng)歷、獎懲情況、家庭情況，以及其他需要說明的情況等）。

      2.附件材料統(tǒng)一上傳PDF格式電子掃描件。上傳的附件包括但不限于：本人身份證（正、反面）、學(xué)歷（學(xué)位）證、就業(yè)推薦表、成績單、職業(yè)資格證書、榮譽證書等相關(guān)材料（如有）。材料一經(jīng)收取不予退回，應(yīng)聘者保留原件待核查，信息不實、弄虛作假的，一經(jīng)核實，取消應(yīng)聘資格。

六、其他事項

    （一）應(yīng)聘者須對本人提供資料的真實性負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

    （二）簽訂就業(yè)協(xié)議的，完成學(xué)業(yè)后，按相關(guān)程序辦理入職手續(xù)。

    （三）應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照國家關(guān)于新冠疫情防控相關(guān)要求或當(dāng)?shù)匾笞龊脗€人防護(hù)。

    （四）未盡事宜，請電話咨詢。

七、聯(lián)系方式

      嚴(yán)先生：0851-84119417

      喬先生：0851-38156468（電力）

      武先生：0858-3627023（焦化）

      地  址：貴州省貴陽市觀山湖區(qū)龍海路101號黔桂國際商務(wù)中心2017室人力資源部

      官  宣：http://gzpj.zhaopin.com/shares.html